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咸阳:好作风催生人才集聚新动力 环球视讯

来源:咸阳日报2023-06-12 12:02:35

国以才立、政以才治、业以才兴。

人才是第一资源,咸阳的发展离不开人才。

“世有伯乐,然后有千里马。”如何让人才为咸阳所用,让“千里马”在咸阳广阔的舞台上竞相奔腾?


(资料图片仅供参考)

做好人才工作,作风是关键。近年来,全市广大党员干部深入开展“解放思想谋发展、转变作风办实事”主题教育、作风建设专项行动和干部作风能力提升年等活动,以永远在路上的定力和执着推进作风建设,以作风建设新气象推动人才工作高质量发展实现新跨越。

“全市上下要把人才工作摆在突出战略位置,深度融入高质量发展和现代化建设大局,解放思想、改革创新,以源源不断的人才资源集聚优势、赢得未来。”2022年11月9日,市委人才工作会议召开,市委书记夏晓中的讲话为我市人才工作发展指明了方向。

市级领导牵头,靠前指挥、亲自推动人才工作。多次深入驻咸高校、咸阳高新区等地调研校地合作、人才引进、秦创原科技成果转化先行区建设等工作,召开市委人才工作会议、咸阳市第二届“人才兴咸”大会筹备工作推进会等。创新举办多次企业话发展“月度早餐会”,与会人员围绕产业发展、招商引资、市场开拓、人才引进等方面畅所欲言、各抒己见,畅谈发展思路、破解瓶颈问题。

落实党委联系服务专家制度,坚持“月沟通、季拜访、年慰问”,市委、市政府主要领导带头一对一联系高校院所,邀请西安交大、陕西空天动力研究院等校所领导专家来咸阳考察28次。

市级部门及时跟进,加强与省级部门对接,积极组织开展一系列活动,推动人才招引:

2022年11月15日,举办中国西部人才发展战略高端智库论坛,搭建共话平台,强化人才交流,推动创新驱动,助力打造秦创原科技成果转化先行区。“这两年,咸阳尊重人才、爱惜人才、重视人才的氛围越来越浓厚。只要平台搭好了,待遇给足了,有宽松的就业环境,没有后顾之忧,科技人才在创新创业上一定能够展翅高飞。”陕西玉龙塑业有限公司董事长周秀琴表示,咸阳营造了良好的创新创业政策环境,能够为广大科技人才提供更多的发展机遇和更加广阔的舞台。

3月23日,在西安—咸阳一体化重点产业联合招聘会暨人社公共服务一体化发展推进会上,来自西安、咸阳两市的101家重点产业、重点行业的优质企业,为高校毕业生及各类专业技术人才提供1000多个优质岗位,现场吸引4200多名各类人才到场求职,线上求职6200多名。西安、咸阳人社部门共同签订了西安—咸阳人社公共服务一体化发展《人才交流服务合作协议》。

举办第一届“咸阳科技大使智享会”,促进高校创新链与咸阳产业链深度融合,助推秦创原科技成果转化先行区做实见效。

举办首届“秦创原总窗口—先行区协同创新系列活动”,促进秦创原创新驱动平台由势转能,推动秦创原咸阳科技成果转化先行区做实见效,加速推进西安—咸阳一体化进程。

4月26日,空天动力陕西实验室试验测试基地建设推进会暨签约仪式上,三原县政府与陕西空天动力研究院、西北工业大学科研院签署《建设空天动力陕西实验室试验测试基地合作协议》,空天动力陕西实验室试验测试基地项目正式落户三原。

5月31日,以点亮精神火炬为主题的2023年咸阳“最美科技工作者”和“典赞·科普咸阳”科普人物发布典礼举行。发布了第十届咸阳市自然科学优秀学术论文一等奖获奖者名单、2023年“典赞·科普咸阳”科普人物入选者名单、2023年咸阳“最美科技工作者”入选者名单。

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除了举办一系列活动助推人才招引外,我市还出台各类政策,构建起了引才“强磁场”,最大限度优化咸阳人才发展环境。

实施“兴咸人才计划”。计划利用5年,重点引进电子信息、新能源汽车、装备制造等支柱产业的创新创业人才(团队)200名(个),培育300名行业领军人才、青年拔尖人才和区域发展人才。

建设“科学家+工程师”队伍,形成西北橡胶塑料研究设计院有限公司与西安交通大学化学学院张敏团队、陕西天成航空材料有限公司与西北工业大学巴宏波团队等组成的75支“科学家+工程师”队伍。三年来,驻咸科研院所累计转化各类科研成果79项,孵化了一批企业。

主动加强与高校院所合作,已与49所高校院所签订《秦创原创新驱动平台咸阳核心区建设战略合作协议》,在85所高校院所选聘195名“科技大使”作为产学研合作桥梁纽带,共吸引高层次人才2104名。2022年,西安、杨凌高校院所向我市推荐科技成果941项,实际转化168项。

聘请“科技顾问”引才,向咸阳之外的院士发出招贤帖,集中聘请35名两院院士担任“科技顾问”。向咸阳籍在外院士伸出橄榄枝,实施人才回归工程,常态化联系咸阳籍在外院士15名。市财政每年为每名院士提供调研经费,鼓励支持产学研深度融合。

加大资金支持,设立市级人才发展专项资金,市财政每年列支1500万元,支持人才创新创业和人才载体建设。

出台《咸阳市高层次人才服务平台建设方案》,在配偶就业、子女入学、医疗保健等方面,细化服务内容,扩大服务事项。

开展暖心服务,修订《咸阳市有突出贡献专家管理办法》,将专家津贴由每月200元提高到500元。

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好作风是推动发展的不竭动力。咸阳广大党员干部将以好的作风,做好新时代人才工作,吸引更多“千里马”建功咸阳,加快建设现代化“西部名市丝路名都”。

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